Работа: Ташкент: 8 643 вакансии

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: От 1 года до 3 лет

Зарплата: от 8000000 до 15000000 UZS

Компания: ZERO EMISSION 00

Мы ищем менеджера по привлечению партнеров в Uzum Tezkor, который будет отвечать за привлечение новых партнёров, их подключение к платформе и развитие продаж. Ключевая задача роли выстраивать эффективные отношения с бизнесом и увеличивать количество активных селлеров на площадке.

Чем предстоит заниматься:

- Искать и подключать партнеров;

- Устанавливать и поддерживать долгосрочные партнерские отношения;

- Проводить презентации для партнеров;

- Заключать/подписывать договора с новыми партнерами (аптечными сетями);

- Планировать и осуществлять регулярное посещение с партнёрами.

Что для нас важно:

- Иметь опыт ведения переговоров с ЛПР, владельцами бизнеса;

- Уметь проводить презентации и продавать идеи;

- Знать языки (русский и узбекский) обязательно, английский будет преимуществом;

- Ответственность и готовность погружаться в процессы.

Что мы предлагаем:

- Комфортный офис в центре Ташкента;

- Карьерное развитие даём действительно неограниченные возможности для роста;

- Зарплата на уровне топовых компаний;

- Уникальная культура мы сохранили дух стартапа, при этом уже отстроили зрелые процессы;

- Работа в командах сильных специалистов, где ценится глубина экспертизы;

- Отсутствие дресс-кода и минимум бюрократии.

Employment: Полная занятость

Schedule: Полный день

Experience: От 1 года до 3 лет

Компания: «UZUM TECH . . . . .

. . . . . Код вакансии: 1-204032 - показать описание вакансии полностью >>

- Vazifalar:

Restoran, kafe, mehmonxonalarga Xorazm noni yetkazib berish

Yangi mijozlar jalb qilish

Buyurtmalarni qabul qilish va nazorat qilish

Talablar:

HoReCa yoki FMCG sohasida 1+ yil tajriba

Toshkentni yaxshi bilish

Faol, natijaga yo'naltirilgan

Taklif: Stavka + savdo foizi

Занятость: Полная занятость

График: Гибкий график

Опыт работы: От 1 года до 3 лет

Зарплата: от 5000000 до 12000000 UZS

Компания: YATT RUZMETOV FERUZBEK ATABAY OGLI

Обязанности:

- Работа с базами блогеров: поиск, анализ и подбор под задачи клиента;

- Ведение и актуализация данных в Google/Excel (формулы, числовые форматы, таблицы);

- Контроль всех этапов кампании: от проверки сценариев до публикаций и отчётности;

- Мониторинг трендов в Instagram и других социальных сетях;

- Взаимодействие с блогерами, менеджерами и клиентами;

- Понимание базовых бухгалтерских процессов: налоги, реквизиты, счёт-фактуры и т. д.

Требования:

- Опыт работы в маркетинговом агентстве от 1 года. Будет плюсом если работали с блогерами;

- Грамотное владение русским и узбекским языками - уверенно, устно и письменно;

- Отличные коммуникативные навыки, грамотная письменная речь;

- Ответственность и соблюдение сроков;

- Владение MS Excel на хорошем уровне;

- Интерес к digital-маркетингу и инфлюенс-сфере.

Условия:

График работы:

5/2, с 10:00 до 19:00;

- Конкурентная рыночная зарплата;

- Оформление по Трудовому кодексу РУз;

- Работа с крупными брендами и блогерами;

- Участие в закрытых мероприятиях, презентациях и модных показах;

- Оклад по итогам собеседования

Employment: Полная занятость

Schedule: Полный день

Experience: От 1 года до 3 лет

Компания: FACES

В ресторан «Грузинский дворик» требуется хостес.

Обязанности:

- встреча и приветствие гостей;

- сопровождение гостей до столика;

- помощь в размещении гостей;

- предоставление информации о зале, меню и формате ресторана;

- приём и обработка звонков;

- бронирование столиков;

- контроль готовности столов к приходу гостей;

- поддержание порядка и комфортной атмосферы в зоне встречи;

- взаимодействие с официантами и другими сотрудниками ресторана.

Требования:

- грамотная и вежливая речь;

- доброжелательность и коммуникабельность;

- аккуратный и опрятный внешний вид;

- внимательность и ответственность;

- умение сохранять спокойствие в динамичной обстановке;

- умение работать в команде;

- опыт работы хостес будет преимуществом.

Условия работы:

- 12-часовой график;

- стабильная работа в ресторане;

- питание для сотрудников;

- дружный коллектив;

- комфортные условия работы;

- обучение и поддержка на период адаптации;

- возможность профессионального развития.

Если вы открыты к общению, внимательны к гостям и хотите развиваться в ресторанной сфере будем рады видеть вас в нашей команде.

Свяжитесь с нами в телеграмм по номеру

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: Нет опыта

Зарплата: от 5357142 до 6428571 UZS

Компан . . . . .

. . . . . Код вакансии: 1-216832 - показать описание вакансии полностью >>

Ищем помощник бухгалтера, который хочет развиваться в бухгалтерии и стать профессионалом своего дела!

Если вы внимательны к цифрам, любите порядок и хотите получить стабильную профессию с перспективой роста приглашаем вас в нашу команду.

Мы предлагаем отличную возможность продолжить карьеру в бухгалтерии рядом с опытными специалистами.

Что вас ждёт:

Реальный практический опыт, а не только работа с документами.

Стабильная работа в развивающейся компании.

Понятные задачи, комфортная рабочая атмосфера и адекватное руководство.

Ваши будущие задачи:

Помощь бухгалтеру в ежедневной работе.

Работа с первичными документами.

Внесение данных в бухгалтерскую программу.

Проверка документов и счетов.

Работа с накладными, актами и электронными счетами-фактурами.

Подготовка документов к отчётности.

Ведение порядка в бухгалтерской документации.

Кого мы ищем:

Человека с русским языком в совершенстве

Человека с профильным образованием и с опытом работы

Внимательного, ответственного и организованного специалиста.

Уверенного пользователя компьютера.

Знание 1С будет преимуществом.

Готовность развиваться и работать на результат.

Место работы:

Чиланзарский район, улица Мукими 142/1 (метро Новза)

График: 5/2 с понедельника по пятницы, с 09:00 до 18:00

Отправляйте резюме будем рады познакомиться с вами! . . . . .

. . . . . Код вакансии: 1-209665 - показать описание вакансии полностью >>

Занятость: Полная занятость

График: Сменный график

Опыт работы: От 1 года до 3 лет

Зарплата: от 10000000 UZS

Обязанности:

- Консультирование покупателей, презентация ассортимента фарфоровой посуды и помощь в выборе;

- Выполнение плана продаж и активное привлечение клиентов;

- Построение доброжелательных и долгосрочных отношений с покупателями;

- Выкладка товара, поддержание эстетичного вида витрин и порядка в торговом зале;

- Оформление покупок и работа с документами/расчетами;

- Контроль остатков продукции и участие в инвентаризациях.

Требования:

- Опыт работы: Опыт продаж фарфоровой посуды, кухонных принадлежностей или товаров для дома будет большим преимуществом;

- Коммуникабельность: Отличные навыки общения, умение легко находить общий язык с каждым клиентом и коллегами;

- Личные качества: Вежливость, доброжелательность, грамотная речь, честность и высокая ответственность;

- Языки: Свободное владение узбекским и русским языками;

- Желание работать на результат и напрямую влиять на свой доход.

Занятость: Полная занятость

График: Гибкий график

Опыт работы: От 1 года до 3 лет

Зарплата: от 4000000 до 5000000 UZS

Компания: FINEZA HOUSE

Банный комплекс "THE БАНИ ТЕЛЬМАНА" приглашает специалиста по технике безопасности, пожарной безопасности и охране труда на частичную занятость.

Обязанности:

- Контроль соблюдения норм ТБ, ПБ и ОТ на территории комплекса

- Проведение регулярных проверок объекта

- Ведение необходимой документации и журналов

- Контроль инструктажей сотрудников

- Взаимодействие с проверяющими органами при необходимости

- Подготовка рекомендаций по устранению нарушений

Требования:

- Опыт работы в сфере охраны труда / пожарной безопасности

- Знание требований законодательства в области ТБ, ПБ и ОТ

- Ответственность и внимательность

- Умение самостоятельно организовывать работу

- Знание русского языка обязательно

Условия:

- Частичная занятость / 0,5 ставки

- Свободный график (Необходимо несколько раз в неделю посещать комплекс для проверок)

- Официальное трудоустройство

- Заработная плата: 5 000 000 сум

Если вас заинтересовала вакансия и ваш опыт соответствует требованиям будем рады вашему отклику.

Занятость: Частичная занятость

График: Гибкий график

Опыт работы: От 3 до 6 лет

Зарплата: от 5000000 UZS

Компания: U-MAX PROPERTIES

Employment: Полная занятость

Schedule: Полный день

Experience: От 1 года до 3 лет

Компания: AI-BROK

Обязанности:

- Организация и контроль ежедневной работы склада: приёмка, размещение, хранение, комплектация и отгрузка ТМЦ.

- Организация адресного хранения товаров на стеллажных и паллетных зонах.

- Контроль своевременного и точного выполнения планов по сборке и отгрузке заказов.

- Ведение складского учёта в 1С и WMS, контроль корректности данных по остаткам и движению ТМЦ.

- Организация работы с ТСД, штрихкодированием, маркировкой и адресной системой хранения.

- Проведение плановых и внеплановых инвентаризаций, анализ пересортов, недостач и излишков.

- Контроль сохранности товарно-материальных ценностей и правильности их размещения.

- Руководство сотрудниками склада: кладовщиками, комплектовщиками, грузчиками и водителями складской техники.

- Распределение сотрудников по участкам, составление графиков смен и контроль рабочего времени.

- Контроль соблюдения стандартов складских операций и показателей производительности.

- Обучение и адаптация сотрудников по правилам работы на складе, с ТСД и складской техникой.

- Контроль технического состояния стеллажей, погрузочной и складской техники.

- Обеспечение соблюдения требований охраны труда, техники безопасности и пожарной безопасности.

- Рациональное использование складских площадей и оптимизация размещения товаров.

- Выявление проблем в складских процессах и внедрение мероприятий по повышению эффективности раб . . . . .

. . . . . Код вакансии: 1-216834 - показать описание вакансии полностью >>

Мы современная фармацевтическая компания, стремящаяся обеспечить рынок Узбекистана (и стран СНГ) оригинальными препаратами и инновационными решениями в сфере здравоохранения. Наша миссия помогать людям сохранять здоровье, делая эффективные препараты доступными и понятными. Мы верим, что успех команды это прямой путь к улучшению качества жизни пациентов, а значит, к большему успеху всей компании.

Основные задачи

Продвижение продукции

- Ежедневные визиты (12 к врачам и 6 в аптеки);

- Информирование партнёров о новых позициях и маркетинговых кампаниях.

Развитие клиентской базы

- Ведение и расширение базы по аптекам;

- Установление контактов с ключевыми лицами в аптечной сети, поддержка долгосрочных отношений.

Обучение и проведение мероприятий

- Организация и проведение фарм кружков, круглых столов, лекций для работников аптеки;

- Демонстрация преимуществ препаратов, участие в стимулирующих акциях и конкурсах.

Отчётность

- Формирование ежедневных, еженедельных и ежемесячных отчётов о проделанной работе;

- Анализ результатов и предложений по улучшению.

Требования к кандидату

- Высшее медицинское образование;

- Релевантный опыт работы от 1 до 3 лет;

- Знание клиентов и рынка на закреплённой территории будет плюсом;

- Уверенный пользователь ПК (Word, Excel);

- Активность, коммуникабельность и нацеленность на результат.

Мы предлагаем . . . . .

. . . . . Код вакансии: 1-146435 - показать описание вакансии полностью >>

Обязанности:

- Пуск и остановка блока разделения воздуха: проверка состояния, настойка параметров, регулировка работы;

- Ведение и управление технологическим процессом: контроль за соблюдением режима, качеством поступающих реагентов, катализаторов и выпускаемой продукции, показаний КИПиА, результатов лабораторных анализов;

- Обеспечение безаварийной работы оборудования: контроль условий безопасной эксплуатации по давлению, температуре, нагрузкам в соответствии с инструкциями и техническими распоряжениями руководства;

- Техническое обслуживание и ремонт: промывка, сборка и разборка фильтров, оборудования и аппаратуры, устранение неполадок в работе;

- Ведение документации: контроль и учет расхода реагентов, топливно-энергетических ресурсов и вырабатываемых технических газов, отпуск жидкого азота.

Требования:

- Иметь среднее специальное или техническое образование;

- Знать устройство и принцип работы криогенных установок разделения воздуха;

- Знать основы работы компрессоров, адсорберов, теплообменников и криогенных резервуаров;

- Иметь допуски по охране труда и промышленной безопасности;

- Иметь группу по электробезопасности не ниже II.

Условия:

- Официальное трудоустройство по ТК РУз;

- Своевременную и стабильную заработную плату

- Социальный пакет (оплачиваемый отпуск и больничный);

- Питание на территории работодателя

- Обучение и карьерный ро . . . . .

. . . . . Код вакансии: 1-216579 - показать описание вакансии полностью >>

Tajribali Turagent! (Turizm boyicha mutaxassis)

Bizning endi ochilayotgan turoperatorlik kompaniyamizga oz ishining ustasi bolgan, mijozlar bilan ishlashni sevadigan va turizm sohasida boy tajribaga ega Turagent kerak!

Bizning talablarimiz:

Ish tajribasi: Turizm sohasida kamida 23 yillik muvaffaqiyatli amaliy tajriba (avchi biletlar, tar yigish, bron tizimlari bilan ishlash);

Til bilish darajasi: Ozbek, rus va ingliz tillarida erkin va ravon muloqot qila olish (ogzaki va yozma);

Konikmalar:

Xalqaro va ichki yonalishlar boyicha tarni tanlash, shakllantirish va sotish;

Bron qilish tizimlari (GDS, turoperatorlar kabinetlari) bilan professional ishlay olish;

Mijozlar bilan xushfe'l muloqot qilish va muzokaralar olib borish mahorati;

Stressga chidamlilik, mas'uliyatlilik va jamoada ishlay olish.

Majburiyatlar:

Mijozlarning talab va istaklariga mos ravishda individual hamda guruh tarini tanlash va bron qilish;

Aviabiletlar, mehmonxonalar, transfer va sugurtalarni rasmiylashtirish;

Mijozlarga viza masalalari va sayohat hujjatlari boyicha toliq konsultatsiya berish;

Mijozlar bazasini yuritish va doimiy aloqani saqlab qolish.

Biz nimani taklif etamiz?

Oylik maosh: $1000 dan boshlanadi (natija va tajribaga qarab kelishiladi) + bonuslar;

Ahil va professional jamoa;

Zamonaviy va shinam offis;

Karyera va kasbiy rivojlanish imkoniyati. . . . . .

. . . . . Код вакансии: 1-216835 - показать описание вакансии полностью >>

Обязанности:

- Планирование и организация закупочных процедур

- Обработка заявок на приобретение товаров работ и услуг в соответствии с установленными регламентами

- Организация, подготовка и участие в закупочных процедурах Тендер, Конкурс и т. д

- Подготовка, согласование и оформление договоров по результатам закупочных процедур, в том числе с иностранными поставщиками

- Анализ и улучшение результатов закупок

Требования:

- Системный подход для решения задач

- Работы в режиме многозадачности

- Русский и Узбекский язык

Условия:

- Официальное трудоустройство;

- Плавающий график работы, 5/2;

- Стабильная заработная плата + надбавка по итогам собеседования;

- Обучение и адаптация;

- Возможности профессионального и карьерного развития.

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: От 1 года до 3 лет

Зарплата: от 6000000 UZS

Компания: Капиталбанк

Вакансия открыта до 31 октября включительно

Менеджер по продажам (HoReCa, B2B)

OOO ALLMAKON GROUP

Кто мы

OOO ALLMAKON GROUP дистрибьютор продуктов питания для HoReCa в Узбекистане, est. 2011.

Вакансия открыта до 31 октября включительно

Менеджер по продажам (HoReCa, B2B)

OOO ALLMAKON GROUP

Кто мы

OOO ALLMAKON GROUP дистрибьютор продуктов питания для HoReCa в Узбекистане.

Мы поставляем на рынок:

продукцию McCain

фритюрные масла Cargill

куриную продукцию Cherkizovo

сиропы ESKO

и другие продукты для ресторанов, кафе и сетей

Наши клиенты рестораны, отели, кафе, фастфуд-сети, dark kitchens.

Наша большая цель стать ключевым партнером для наших клиентов, не просто продавать товар, а наращивать партнерские качества энергия, сервис и компетенция.

Почему открыта вакансия

Мы масштабируемся.

Расширяем территорию.

Усиливаем отдел продаж.

Нам не нужны «менеджеры ради зарплаты».

Нам нужны будущие руководители направлений.

Мы хотим собрать заряженную команду, которую обучим сами под наши стандарты.

Кого мы ищем

Если коротко:

высокий уровень энергии

готовность трудиться, а не «отработать»

амбиции зарабатывать выше рынка

высокая обучаемость

дисциплина

желание слышать, а не слушать.

Опыт в продажах плюс.

Гораздо важнее характер и мышление.

Что . . . . .

. . . . . Код вакансии: 1-216836 - показать описание вакансии полностью >>

В связи с расширением коммерческого отдела мы приглашаем в команду активного и целеустремлённого Оператора Call-центра.

Эта позиция станет отличной возможностью для специалистов, которые хотят развиваться в сфере B2B-продаж. Мы обеспечим обучение продукту, техникам переговоров и предоставим реальные перспективы карьерного роста до Менеджера по продажам (Hunter).

Если вы не боитесь большого количества коммуникаций, умеете находить подход к людям и ориентированы на результат будем рады познакомиться с вами.

Обязанности:

-Совершение исходящих звонков потенциальным клиентам;

-Выявление потребностей клиентов;

-Презентация компании и продукции;

-Назначение встреч для менеджеров по продажам;

-Передача квалифицированных лидов в отдел продаж;

-Ведение CRM-системы: фиксация результатов звонков и актуализация клиентской базы;

-Выполнение установленных ежедневных и ежемесячных KPI;

-Подготовка отчётности по результатам работы.

Требования:

-Опыт работы в call-центре или продажах от 1 года;

-Грамотная устная речь;

-Свободное владение русским и узбекским языками;

-Уверенное владение ПК;

-Навыки ведения телефонных переговоров;

-Высокая обучаемость;

-Коммуникабельность, проактивность, настойчивость и стрессоустойчивость;

-Ответственность, дисциплинированность и ориентация на результат.

Будет преимуществом:

Опыт работы в B2B-продажах; . . . . .

. . . . . Код вакансии: 1-214533 - показать описание вакансии полностью >>

Занятость: Полная занятость

График: Гибкий график

Опыт работы: От 3 до 6 лет

Зарплата: от 3000 USD

Компания: СOMPASS MANAGEMENT

Ищем сотрудника на позицию Торгового представителя в компанию Светодиодное осветительное оборудование и различное бытовое и промышленное оборудование

I.

Обязанности:

- Знание основ маркетинга, торговли и управления.

- Понимание основ психологии и наличие лидерских качеств для эффективного взаимодействия с клиентами.

- Уметь доносить свое мнение, вести переговоры, договариваться, убеждать, работать с возражениями и критикой, разрешать конфликты.

- Лидерские качества.

- Формировать высокую лояльность клиентов к компании

- Доведение целей задач компании до клиентов.

- Обладание высоким уровнем эмоционального интеллекта и стрессоустойчивостью.

- Вести переговоры с лицами, принимающими решения.

- Вести переговоры с ключевыми клиентами.

II.

Требования:

- Владение тренингами по продажам DSPM. Пирамида продаж

- Составлять и корректировать месячные планы по посещению клиентов и маршрутов движения, исходя из категории и конкретных задач в каждой торговой точке.

- Достигнуть присутствия во всех категориях торговых точек в ассортименте, соответствующем типу ТТ.

- Анализировать и оценивать работу торговых точек..

- Создать постоянный и устойчивый спрос на продукцию компании со стороны ТТ.

- Формировать и поддерживать лояльность ТТ.

III.

Условия:

- 6/1; график работы с 9:00 до 18:00

- Возможность карьерного роста . . . . .

. . . . . Код вакансии: 1-216837 - показать описание вакансии полностью >>

Мы расширяем команду Open Bank цифрового банка, построенного в соответствии с нормами Шариата, и ищем Руководителя отдела продаж, который возглавит команду операторов, выстроит эффективную систему продаж и будет обеспечивать выполнение планов, высокое качество сервиса и поддержку клиентов на всех этапах их взаимодействия с банком.

Обязанности:

- Управление командой операторов отдела продаж: постановка целей, распределение нагрузки, контроль выполнения планов продаж;

- Разработка и внедрение стратегии продаж, скриптов и стандартов работы с клиентами;

- Мониторинг очередей и оперативное управление нагрузкой контакт-центра;

- Принятие решений по эскалации клиентов;

- Контроль качества и корректности консультирования по банковским продуктам и услугам;

- Решение сложных и конфликтных обращений;

- Подбор, обучение, адаптация и наставничество новых сотрудников отдела;

- Мотивация команды, разработка системы KPI и бонусирования;

- Анализ показателей: объём продаж, конверсия, Service Level, среднее время обработки (AHT), удовлетворённость клиентов (CSAT) и других KPI;

- Подготовка регулярной отчётности и рекомендаций для руководства банка.

Требования:

- Опыт работы в телемаркетинге / активных продажах от 3 лет;

- Опыт работы на руководящей должности (руководитель отдела продаж, супервайзер, тимлид) от 1-2 лет;

- Подтверждённый опыт выполнения и перевыполнения планов пр . . . . .

. . . . . Код вакансии: 1-180997 - показать описание вакансии полностью >>