Работа: Профессиональные курсы, тренинги: 57 вакансий

Natural Juice - один из ведущих производителей соков и напитков в Узбекистане. С 2004 года компания развивает собственные бренды и работает в сфере FMCG, производства и дистрибуции.

Сейчас мы ищем Бизнес-тренера, который будет развивать систему обучения сотрудников компании, проводить полевую диагностику, обучать торговую команду и в дальнейшем подключаться к развитию офисных сотрудников.

Чем предстоит заниматься:

Регулярно выезжать в поле вместе с торговой командой, наблюдать за работой сотрудников, оценивать соблюдение стандартов, проводить диагностику знаний, выявлять ошибки и зоны развития, определять разрыв между установленными стандартами и фактической работой.

Формировать карту основных компетенций торговой команды и разрабатывать программы обучения.

Проводить очные и при необходимости онлайн-тренинги, адаптировать обучение под специфику FMCG и дистрибуции, использовать реальные продукты, ассортимент, клиентов и рабочие ситуации компании, обеспечивать практическую отработку навыков.

Проводить тестирование знаний и практическую проверку навыков сотрудников.

Проводить повторные полевые оценки, проверять внедрение стандартов и давать сотрудникам индивидуальную обратную связь.

После формирования системы обучения торговой команды расширять зону ответственности на обучение офисных сотрудников.

Разрабатывать тренинговые программы и учебные материалы.

Что мы ожидаем:

Желателен опыт в FMCG, дис . . . . .

. . . . . Код вакансии: 1-201299 - показать описание вакансии полностью >>

Обязанности

- Консультирование клиентов по образовательным программам и курсам

- Приём и обработка входящих звонков и сообщений

- Работа с потенциальными клиентами и сопровождение до момента записи на курс

- Работа с клиентской базой в amoCRM

- Ведение и актуализация информации о клиентах в CRM

- Обработка заявок из социальных сетей и мессенджеров

- Запись клиентов на пробные занятия

- Ведение переговоров и презентация услуг учебного центра

- Выполнение планов продаж

- Работа с текущими клиентами и повторными обращениями

Требования

- Свободное владение русским и узбекским языками

- Грамотная и уверенная речь

- Энергичность, ответственность и дисциплинированность

- Уверенное общение по телефону

- Умение работать с компьютером

- Навыки работы в amoCRM

Условия

- График работы 6/1

- Зарплата по договорённости

- Работа в учебном центре

Занятость: Полная занятость

График: Гибкий график

Опыт работы: От 1 года до 3 лет

Компания: YATT SAIDOV ISLOM ISOMIDDINOVICH

Ваши основные задачи:

Проведение занятий: Лекционные и практические занятия по курсам «Основы бухгалтерского учета», «Налогообложение», «1С:Бухгалтерия 8.3».

Разработка материалов: Создание и актуализация учебных программ, методических пособий и кейсов на основе реальных бизнес-задач.

Контроль знаний: Проведение аттестаций, проверка практических работ и разбор ошибок студентов.

Наставничество: Сопровождение слушателей в процессе обучения, ответы на профессиональные вопросы и помощь в подготовке к экзаменам.

Ведение отчетности: Заполнение журналов посещаемости и ведение документации по учебному процессу.

Наши ожидания от кандидата:

Образование:

Высшее профильное (Экономика/Бухгалтерский учет и аудит).

Опыт: Профильный стаж от 5 лет (желателен опыт работы главным бухгалтером или аудитором).

Технические навыки: Свободное владение 1С (версии 8.2/8.3), Excel (ВПР, сводные таблицы) и правовыми базами (Гарант/Консультант+).

Компетенции: Глубокое понимание ПБУ, налогового кодекса и умение объяснять сложные темы (счета, двойная запись, баланс) простым языком.

Личные качества: Ораторские навыки, терпение, структурность мышления и пунктуальность.

Будет преимуществом:

Наличие квалификационных аттестатов (Дипифр, ИПБ, СРА).

Опыт публичных выступлений или проведения корпоративных тренингов.

Мы предлагаем:

График работы:

дневное время, вечернее время (с 18:30) или . . . . .

. . . . . Код вакансии: 1-185610 - показать описание вакансии полностью >>

LOGIT SCHOOL - это быстро развивающийся учебный центр, который обучает студентов заработку на грузоперевозках в международной логистике.

На рынке наш учебный центр появился с 2021 года, но за все это время мы обучили уже более 4000 человек, что подтверждает нашу востребованность и правильный подход к работе.

Концепция нашего учебного центра:

Work & Study - потому что наши студенты уже в процессе обучения имеют возможность зарабатывать свои первые деньги!

В ближайшие 1-3 года мы планируем стать одними из крупнейших игроков в сфере обучения в Ташкенте и масштабироваться в другие города и страны.

Сейчас мы выходим на новый уровень и находимся в поиске - креативного, коммуникабельного, дружелюбного, а главное знающего свое дело SMM менеджера.

Если вы креативный, ориентированы на достойный заработок, результат и стабильность - мы ждем вас в команду!

Обязанности:

- Ведение и продвижение аккаунтов в социальных сетях;

- Поиск идей для создания креативного контента;

- Прописывать контент план;

- Давать ТЗ дизайнеру;

- Своевременно утверждать и выкладывать контент;

- Учавствовать в разработке маркетинг стратегии;

- Работа с комментариями, сообщениями и отзывами на наших страницах и в сторонних группах;

- Продумывать рекламные компании;

- Копирайтинг на всех площадках и написание продающих текстов;

- Привлечение подписчиков, увеличение аудитории органическ . . . . .

. . . . . Код вакансии: 1-212516 - показать описание вакансии полностью >>

Обязанности:

- Подготовка и сбор контента для курсов: фото, видео, информация о спикерах и программах.

- Координация работы с SMM-менеджером, своевременная передача материалов.

- Съёмка фото и видео во время курсов.

- Сбор и систематизация контента, отзывов и материалов после мероприятий.

- Контроль актуальности информации о курсах на сайте, постановка задач специалисту по сайту.

- Техническое сопровождение лекций и мероприятий.

- Настройка компьютера, проектора и презентаций перед лекциями.

- Подключение и настройка микрофонов, звука и другой необходимой техники.

- Быстрое решение простых технических проблем во время мероприятий.

Требования:

- Уверенное владение компьютером и техникой.

- Понимание работы проектора, микрофонов, презентационного оборудования.

- Умение работать с Instagram, Telegram, Google Drive.

- Базовые навыки работы с фото и видео.

- Организованность, ответственность и самостоятельность.

- Умение быстро решать возникающие вопросы.

- Знание русского и узбекского языков обязательно.

- Знание английского языка будет большим преимуществом.

- Понимание или опыт работы с сайтами (CMS, обновление контента, базовое администрирование) будет большим плюсом.

- Опыт работы контент-менеджером, техническим менеджером или в организации мероприятий будет преимуществом.

Условия:

- Работа в Ташкенте. . . . . .

. . . . . Код вакансии: 1-201260 - показать описание вакансии полностью >>

- Встреча и консультирование клиентов.

- Запись клиентов на консультации и процедуры.

- Ведение клиентской базы и расписания специалистов.

- Приём звонков и сообщений, работа с обращениями.

- Контроль порядка и комфортной атмосферы в центре.

- Координация работы специалистов и клиентов.

- Информирование клиентов о процедурах и уходе за волосами.

Требования:

- Грамотная речь и доброжелательное общение с клиентами.

- Обязательно знание узбекского языка

- Ответственность, пунктуальность и внимательность.

- Коммуникабельность и умение работать в команде.

- Опыт в продажах и сфере beauty/медицины будет преимуществом.

- Желание развиваться в сфере трихологии и ухода за волосами.

- Умение консультировать клиентов и работать с возражениями.

- Ориентация на результат и выполнение плана продаж.

Условия:

- Работа в современном трихологическом центре.

График работы:

9:00-21:00

- 2/2

Обучение продукции и основам трихологии.

- Возможность профессионального и карьерного роста.

- Работа в дружном коллективе и комфортной атмосфере.

- Скидки услуги центра.

Занятость: Полная занятость

График: Сменный график

Опыт работы: Нет опыта

Зарплата: от 4000000 до 8000000 UZS

Компания: UMMED-GROUP

Bosh ish orni tavsifi

Vazifalar:

Yangi xodimlarni ishga moslashtirish va qollab-quvvatlash jarayonlarini tashkil etish.

Xodimlarning kompetensiyalarini baholash va attestatsiya jarayonlarini tashkil etish.

Xodimlarni oqitish va rivojlantirish, treninglar hamda oquv dastarini tashkil etish.

Xodimlarni ragbatlantirish va samaradorligini oshirish tizimini ishlab chiqish.

Bolim rahbarlari bilan hamkorlik qilish, HR loyihalarida ishtirok etish va korporativ madaniyatni rivojlantirish.

Talablar:

HR sohasida kamida 1 yillik ish tajribasi.

Google Sheets, Word, Excel va PowerPoint dastaridan yaxshi foydalana olish.

Kuchli kommunikativ va tashkiliy konikmalar.

Masuliyatlilik, tashabbuskorlik, diqqatlilik va jamoada ishlash qobiliyati.

Shartlar:

Rasmiy ishga qabul qilish.

Oz vaqtida va barqaror ish haqi.

Kasbiy va lavozim boyicha rivojlanish imkoniyati.

Kompaniya hisobidan har yili HR yonalishida oqitish va malaka oshirish.

Bepul tushlik.

Qulay mehnat sharoitlari va dostona jamoa.

Ish grafigi: 6/1.

Занятость: Полная занятость

График: Гибкий график

Опыт работы: От 1 года до 3 лет

Зарплата: от 3000000 до 5000000 UZS

Компания: FRESH MARKET ANGREN

О компании и продукте:

О компании и продукте: Мы развиваем DMED единую государственную медицинскую информационную систему в Узбекистане. Наша команда L&D разрабатывает учебные материалы и проводит тренинги, обучая внутренних сотрудников и тысячи медицинских профессионалов, процессам и стандартам работы в единой медицинской информационной системе (МИС DMED). Мы ищем Преподавателя / Бизнес-тренера (Middle/Senior), который умеет объяснять сложные системы понятным языком, знает как найти подход к любой аудитории и готов развиваться вместе с динамичным IT-продуктом.

Чем предстоит заниматься:

Обучение медицинских профессионалов: Проведение очных и онлайн-тренингов по продуктам системы DMED для медицинского персонала разного уровня (от медсестер до главврачей).

Работа в условиях постоянного развития системы: Темп развития МИС постоянно увеличивается: разработчики регулярно выпускают доработки и новые релизы, в том числе по запросам пользователей и с учетом специфики работы медицинских организаций. Поэтому образовательный контент не может оставаться статичным мы регулярно обновляем и адаптируем его параллельно с развитием системы. Для этого важно быть в постоянном контакте с разработчиками, обмениваться опытом с коллегами, работающими непосредственно в медицинских учреждениях, где вы внедряем МИС, отслеживать обновления, учитывать актуальные баги и особенности работы системы, своевременно корректировать обучение в соответствии с ее текущим состоянием. . . . . .

. . . . . Код вакансии: 1-208496 - показать описание вакансии полностью >>

Обязанности:

- Разработка и проведение обучающих программ для торговых представителей, супервайзеров и менеджеров.

- Проведение полевого сопровождения, коучинга и обучения сотрудников на практике.

- Разработка стандартов продаж, обучающих материалов и методических пособий.

- Организация адаптации и обучения новых сотрудников.

- Проведение тестирования, аттестации и оценки компетенций персонала.

- Формирование и развитие базы знаний компании.

- Контроль выполнения планов обучения сотрудников.

- Анализ результатов обучения и внедрение мероприятий для повышения эффективности команды.

- Отслеживание скорости адаптации новых сотрудников.

- Увеличение количества и качества полевых обучений.

- Влияние обучения на рост KPI торговых команд и выполнение планов продаж.

Требования:

- Опыт работы бизнес-тренером от 2 лет.

- Опыт работы в FMCG-дистрибуции обязателен.

- Знание техник продаж, переговоров и обучения взрослых.

- Навыки проведения тренингов и публичных выступлений.

- Уверенное владение Excel и PowerPoint.

- Свободное владение русским и узбекским языками.

Условия:

- Официальное трудоустройство согласно ТК РУз

- Работу с известными международными брендами

- Конкурентная, своевременная заработная плата (фикса+бонусы)

- Работа в стабильной и развивающейся компании

- Возможность профессионального и кар . . . . .

. . . . . Код вакансии: 1-212860 - показать описание вакансии полностью >>

Преподаватель по МСФО это эксперт-практик, обучающий применению международных стандартов, трансформации отчетности и подготовке к международной сертификации (ACCA, DipIFR).

Что включает работа преподавателя МСФО:

Теоретическая база: Объяснение принципов IFRS/IAS.

Практика: Решение ситуационных задач, составление форм отчетности.

Обязанности:

- Прочтение лекций и семинаров;

- Обеспечение усвоение материала и получение адекватных знаний студентам, необходимых для успешной сдачи экзаменов;

- Интеграция передовых методов усвоения материала;

- Подготовка, проведение и проверка промежуточных и итоговых тестирований;

Условия:

График работы:

вечернее время (с 18:30) или выходные дни.

-Оборудованная аудитория;

-Достойная заработная плата (обговаривается на собеседовании);

-Работа в комфортабельном офисе (метро Амира Темура).

-Доступ к внутренним курсам и возможность профессионального роста внутри компании.

Занятость: Частичная занятость

График: Гибкий график

Опыт работы: От 3 до 6 лет

Компания: Contab

Обязанности:

- Транслирование программ учебного центра по методическим пособиям и передача практического опыта для нового it-поколения от 6 до 16 лет.

- Участие в промо-мероприятиях и конференциях;

Требования:

- - Знание базовых основ компьютерной грамотности;

- Знание алгоритмизации;

- Знание основ языков программирования;

- Умение разбираться с методикой и платформами в соответствии с инструкцией;

- Знание одного или нескольких языков программирования

- Высшее или неоконченное высшее образование в сфере IT

- Обучаемость, желание получать новые знания

Условия:

- Занятия в выходные и в будние (при максимальной загруженности);

Гибкий график, возможность совмещения с основной работой;

Команда молодых профессионалов, которая участвует в создании нового интеллектуального общества;

Заработная плата, зависит от учебной нагрузки и количества проведенных мероприятий.

Рост вместе с компанией.

Занятость: Частичная занятость

График: Гибкий график

Опыт работы: Нет опыта

Компания: Kiber1

Ищем энергичного и ответственного администратора для работы в учебном центре, который станет лицом нашей организации и обеспечит комфортное взаимодействие с клиентами

Обязанности

- Консультирование по услугам учебного центра

- Организация и контроль записи на курсы

- Ведение документации и отчетности

- Отвечать на сообщение клиентов по Инстаграм

- Обеспечение порядка в учебных помещениях

- Взаимодействие с преподавателями и сотрудниками центра

- Сбор оплаты студентов

Требования

- Коммуникабельность и доброжелательность

- Ответственность и организованность

- Умение работать с документацией и компьютерными программами

- Желание развиваться и обучаться

- Опыт работы приветствуется

Условия

- Стабильная работа в учебном центре

- Официальное оформление по желанию работодателя

- Удобный график 6/1

с 08:30 до 15:00

c 14:30 до 21:00

- Дружелюбный коллектив и комфортные условия труда

Занятость: Полная занятость

График: Гибкий график

Опыт работы: От 1 года до 3 лет

Зарплата: от 3000000 до 8000000 UZS

Компания: YATT RUSTAMOV ILYOS ALISHER OGLI

Учебный центр "Hong Kong Academy" принимает на работу администратора:

Преимущество/

Требование:

- Знание таких языков как Русский и Узбекский.

- Умение обращаться с офисной техникой

- Компьютерные навыки

Мы предоставим:

- Комфортабельный офис в центре города

- Хорошую зарплату (с повышением) и конечно же дружелюбный коллектив

- Зарплату от 3.000.000 до 8.000.000

Занятость: Частичная занятость

График: Гибкий график

Опыт работы: Нет опыта

Зарплата: от 3000000 до 8000000 UZS

Компания: Hong Kong Education

Занятость: Частичная занятость

График: Гибкий график

Опыт работы: От 1 года до 3 лет

Зарплата: от 1500000 до 4000000 UZS

Компания: BUNKER ACADEMY

Мы современный учебный центр, который помогает школьникам достигать высоких результатов в обучении и поступлении в ведущие учебные заведения. Ищем ответственного и доброжелательного администратора, который станет лицом нашего центра и поможет создавать комфортную атмосферу для учеников и родителей.

Основные задачи:

- Встреча учеников, родителей и гостей центра.

- Консультирование по программам обучения и услугам центра.

- Обработка входящих звонков, сообщений и заявок.

- Работа с расписанием занятий и посещаемостью учеников.

- Ведение базы данных клиентов и документации.

- Контроль оплат и своевременное информирование родителей о задолженностях.

- Поддержание порядка и комфортной атмосферы в центре.

- Подготовка ежедневной и ежемесячной отчетности.

Требования:

- Грамотная устная и письменная речь.

- Свободное владение русским и узбекскими языками.

- Уверенное владение ПК и офисными программами.

- Ответственность, организованность и внимательность к деталям.

- Клиентоориентированность и доброжелательность.

- Умение работать в режиме многозадачности.

- Опыт работы администратором, менеджером по работе с клиентами или в сфере образования будет преимуществом.

Мы предлагаем:

- Стабильную заработную плату.

- График работы 13.45-20.30

- Возможность профессионального роста.

- Молодой и дружный коллектив.

. . . . .

. . . . . Код вакансии: 1-202534 - показать описание вакансии полностью >>

Phoenix Math School учебный центр по математике для учеников 811 классов. Мы готовим школьников к SAT Math, национальному сертификату, ДТМ и поступлению в учебные заведения.

В связи с расширением команды мы ищем энергичного и ответственного менеджера по продажам.

Основные обязанности:

- Обрабатывать входящие заявки из Instagram;

- Принимать звонки и самостоятельно связываться с родителями;

- Консультировать по курсам и программам обучения;

- Записывать учеников на тестирование и первый урок;

- Повторно связываться с клиентами, которые не ответили, не пришли или ещё не приняли решение;

- Вести клиентскую базу в CRM;

- Сопровождать клиента до поступления ученика на обучение.

Требования:

- Можно без опыта: предусмотрено обучение перед началом работы;

- Свободное владение русским и узбекским языками;

- Грамотная и уверенная речь;

- Энергичность, ответственность и дисциплинированность;

- Уверенное общение по телефону;

- Умение работать с компьютером.

Условия:

График работы:

6/1, с 14:30 до 21:00;

- Выходной день воскресенье;

- Зарплата от 4 000 000 сумов;

- Дополнительный KPI за каждого привлечённого ученика;

- Общий доход может составлять до 20 000 000 сумов;

- Официальное трудоустройство;

- Возможность карьерного роста;

- Молодой, дружный и поддерживающий коллектив.

Если в . . . . .

. . . . . Код вакансии: 1-205617 - показать описание вакансии полностью >>

Обязанности:

- Организация, планирование и ежедневный контроль работы отдела продаж.

- Обеспечение выполнения планов продаж образовательных курсов (дизайн интерьера, графический дизайн, архитектура, веб-дизайн, аналитика данных).

- Найм, адаптация, обучение и мотивация менеджеров по продажам.

- Контроль качества обработки лидов, ведения клиентов в CRM-системе и прослушивание звонков.

- Анализ воронки продаж и разработка мероприятий по увеличению конверсии на каждом этапе.

- Формирование регулярной отчетности для руководства.

Требования:

- Опыт работы на позиции руководителя или старшего менеджера отдела продаж от 1 до 3 лет.

- Подтвержденный опыт успешного управления командой и стабильного выполнения KPI.

- Уверенное владение техниками продаж и опыт работы с современными CRM-системами.

- Выраженные лидерские качества, инициативность и фокус на достижении финансовых результатов.

- Опыт работы в сфере образования или продажи услуг будет являться весомым преимуществом.

Условия:

- Конкурентная заработная плата от 5 000 000 до 15 000 000 сум (прозрачная система мотивации: фиксированный оклад + % от выручки отдела).

- Полная занятость, работа в комфортном офисе (Самарканд, ул. Давлатабад).

- Возможность продвигать качественные и востребованные образовательные продукты.

- Молодая и амбициозная команда единомышленников.

- Широкие возможности дл . . . . .

. . . . . Код вакансии: 1-201027 - показать описание вакансии полностью >>

Обязанности:

- Организация работы образовательного учреждения;

- прием заявок на обучения от клиентов, составление договоров, контроль поступления оплаты;

- ведение базы данных клиентов, комплектование учебных групп, составление графика занятий;

- обзвон клиентов.

Требования:

- Любить работу

- Умение красиво улыбаться;

- Свободное владение русского и узбекского языка;

- вести диалог с клиентами;

- пунктуальность, ответственность, структурированный подход к выполнению обязанностей;

- Уверенный пользователь ПК и офисных программ;

Условия:

- полный график работы 6/1, с 09-00 до 19-00 (обязательное условия);

- другие виды бонуса;

- удобное расположение офиса

При заинтересованности, обязательно пишите ваше место проживание

Занятость: Полная занятость

График: Гибкий график

Опыт работы: От 1 года до 3 лет

Зарплата: от 3000000 до 7000000 UZS

Компания: KINGDOM ACADEMY

Занятость: Частичная занятость

График: Гибкий график

Опыт работы: От 1 года до 3 лет

Зарплата: от 3000000 до 5000000 UZS

Компания: King's Academy

О проекте

Мы - международная EdTech компания ExamHub Uzbekistan. Сейчас готовимся к открытию первой оффлайн точки в Узбекистане.

Мы рассматриваем запуск нового офлайн-направления в сфере образования в Ташкенте и ищем человека с практическим опытом запуска или управления учебным / образовательным центром.

Нам нужен не просто администратор или управляющий. В первую очередь мы ищем человека, который сам проходил через запуск образовательного бизнеса и хорошо понимает его внутреннюю кухню: от поиска помещения и формирования команды до привлечения первых учеников и управления экономикой проекта.

Что предстоит делать

На этапе исследования и подготовки:

- делиться практическим опытом запуска и управления офлайн-учебным центром;

- помогать оценивать перспективность различных локаций и помещений;

- рассказывать о требованиях к помещению и инфраструктуре;

- оценивать основные расходы на запуск и дальнейшую работу;

- помогать сформировать модель работы учебного центра;

- участвовать в оценке необходимой команды и преподавателей;

- делиться опытом найма и мотивации сотрудников;

- рассказывать о способах привлечения первых учеников;

- помогать оценивать экономику и потенциальную рентабельность проекта;

- выявлять основные операционные риски и сложности;

- при дальнейшем сотрудничестве принимать непосредственное участие в запуске и управлении проектом.

Нам особ . . . . .

. . . . . Код вакансии: 1-200919 - показать описание вакансии полностью >>